职业指导师资格证书的取消情况，需要根据国家或地区的教育与职业资格认证政策来确定，由于政策可能会随着时间和地区而发生变化，因此以下内容是基于一般性的假设和推测。
职业指导师资格证书是由人力资源和社会保障部（原劳动和社会保障部）颁发的，这个证书通常是为了证明持证者具有从事职业指导工作的能力和水平，自2019年起，中国的职业教育和培训体系经历了一系列的改革，其中包括对职业技能等级制度进行了调整。
在2019年之前，中国的职业指导师资格证书是一个重要的职业资格认证，持有该证书的人可以在多个领域内从事职业指导工作，从2019年开始，中国政府开始推动职业技能等级制度的改革，旨在建立一个更加灵活、多元的职业技能评价体系。
改革的主要内容包括：
1、简化证书制度：政府鼓励和支持多种职业技能水平的认证，不再强制要求所有从业人员必须持有特定的职业资格证书。
2、多元化评价体系：除了传统的考试外，还引入了工作年限、实际表现和社会认可等多种评价方式。
3、市场化运作：职业技能等级的评价和认证由市场主导，企业和行业协会可以自行开展评价活动。
4、终身学习：鼓励从业人员进行终身学习和技能提升，而不是通过获取证书来证明其职业能力。
对于职业指导师这一特定职业，改革后的政策可能意味着以下几个方面的变化：
证书的重要性降低：如果新的职业技能评价体系强调的是个人的实际工作经验和能力，那么职业指导师资格证书的实用性可能会降低。
证书获取难度增加：由于取消了强制性的证书要求，获取职业指导师资格证书的难度可能会增加，因为现在需要更多的时间和精力去证明自己的专业能力。
证书更新和维护：即使取消了证书，但为了确保持证者的专业水平与时俱进，可能会有相关的继续教育和培训要求。
证书的替代性：随着职业技能等级制度的推广，职业指导师资格证书可能会被其他形式的专业认证所替代，例如通过参加相关课程和获得学分来证明专业能力。
目前无法给出一个确切的答案关于职业指导师资格证书是否已经取消，因为这取决于具体的政策变化和实施情况，如果您需要最新的信息，建议直接咨询当地的人力资源和社会保障部门或查阅相关政策文件。
